Die Digitalisierung verändert das Gesundheitswesen – und mit ihm den Pflegeberuf. Elektronische Dokumentation, Telemedizin, Künstliche Intelligenz oder Gesundheits-Apps: Wer als Pflegeperson heute professionell arbeiten möchte, braucht zunehmend auch digitale Kompetenzen. Doch wie kann man diese gezielt erwerben – und wie lässt sich Pflegebildung so gestalten, dass sie auf diese Herausforderungen vorbereitet ist?
PatientInnensicherheit ist ein zentrales Anliegen im Gesundheitswesen. Fehler in der Versorgung können schwerwiegende Folgen haben – und sind häufig vermeidbar. Die Digitalisierung und speziell die Pflegeinformatik bieten enorme Chancen, diese Sicherheit in Gesundheitseinrichtungen wie Krankenhäusern, Pflegeheimen und ambulanten Pflegediensten nachhaltig zu verbessern.
Die digitale Pflegedokumentation hat längst ihren Platz in der Pflegepraxis gefunden – und das nicht nur als bloßer Ersatz für Papier. Sie ist ein wirkungsvolles Werkzeug, das weit über die bloße Digitalisierung von Arbeitsprozessen hinausgeht. In diesem Artikel möchten wir untersuchen, warum digitale Pflegedokumentationssysteme mehr als ein „Papierersatz“ sind und welche Vorteile sie für die Pflegebranche bieten. Darüber hinaus beleuchten wir, wie die Integration digitaler Dokumentationstools den Change-Prozess innerhalb einer Pflegeeinrichtung beeinflusst.
Die Digitalisierung des Gesundheitswesens schreitet unaufhaltsam voran und beeinflusst zunehmend die pflegerische Versorgung. Der Begriff E-Health steht dabei für eine digitale Vernetzung, die das Ziel verfolgt, die Gesundheitsversorgung effizienter, transparenter und qualitativ hochwertiger zu gestalten. Besonders in der Pflegeinformatik bietet E-Health enorme Chancen, stellt jedoch auch Herausforderungen dar, die bei der Implementierung bedacht werden müssen.
Künstliche Intelligenz (KI) hat das Potenzial, das Pflegemanagement grundlegend zu verändern. Die Herausforderungen im Gesundheitswesen sind vielfältig: Personalmangel, steigende Dokumentationsanforderungen und eine zunehmend komplexe PatientInnenversorgung stellen Pflegeeinrichtungen vor große Aufgaben. KI-gestützte Tools können hier ansetzen und wertvolle Unterstützung bieten.
Die Digitalisierung im Gesundheitswesen schreitet rasant voran und führt zu einer exponentiellen Zunahme an Gesundheitsdaten. Während diese Entwicklung erhebliche Vorteile für die PatientInnenversorgung und medizinische Forschung mit sich bringt, ergeben sich daraus auch erhebliche Herausforderungen hinsichtlich Datenschutz und ethischer Fragestellungen. Gesundheitsdaten sind besonders sensibel, da sie Rückschlüsse auf den Gesundheitszustand einer Person ermöglichen und im Falle eines Missbrauchs erhebliche Risiken für die Betroffenen mit sich bringen.
Die Dokumentation gehört zu den zeitaufwendigsten Aufgaben in der Pflege. Pflegekräfte verbringen täglich einen erheblichen Teil ihrer Arbeitszeit mit der schriftlichen Erfassung von PatientInnendaten, sei es für die Pflegeplanung, Verlaufsdokumentation oder Wundbeurteilung. Dies geht nicht nur zulasten der direkten PatientInnenversorgung, sondern kann auch zu Fehlern führen. Care Solutions GmbH hat einen Prototypen entwickelt, um die Pflege dahingehend zu entlasten.
Die Firma Care Solutions GmbH und die Barmherzigen Brüder Krankenhaus Salzburg haben mit Averbis im Rahmen eines Projektes die Lösung „Medical Summary“ evaluiert. Hintergründe und Projekterkenntnisse haben wir für euch zusammengefasst.
Es gibt zahlreiche Anwendungen im Bereich e-Health und somit auch viele Anforderungen für eine vernetzte und einrichtungsübergreifende Versorgung. Für den Informationsaustausch und die Kooperation zwischen Gesundheitseinrichtungen können verschiedene Arten von Interoperabilität als Voraussetzung betrachtet werden.
Die Digitalisierung hat in der Pflege in den letzten Jahren erheblich an Bedeutung gewonnen. Sie verändert nicht nur Arbeitsprozesse, sondern auch die Anforderungen an die Qualifikationen von Pflegefachpersonen. Damit verbunden ist ein umfassender Wandel in der pflegeberuflichen Bildung, der den Aufbau digitaler Kompetenzen in den Fokus rückt.
Das deutsche Bundesinstitut für Berufsbildung (bibb) hat 2022 zu diesen Herausforderungen und Perspektiven wissenschaftliche Diskussionspapiere mit dem Thema „Kompetenzen für die Digitalisierung in der pflegeberuflichen Bildung“ veröffentlicht.